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主角的塑造展现了复杂的人性维度。从心理学角度分析，其行为模式体现了典型的布兰科是一位富有领袖魅力的家族工厂老板，为了争取赢得当地的优秀企业奖，他倍感压力。他需要把一切做到尽善尽美！但布兰科必须面对一个被解雇后回来报复的员工，一个情绪低落的主管，以及一个坠入情网而又野心勃勃的实习生，在此过程中，他精心打造的完美企业形象开始崩塌。为了赢得奖项，这位操纵欲十足的所谓“好老板”开始无耻地干涉员工的私人生活，不顾一切地触碰所有道德底线，在不知不觉中引发了一场爆炸性的连锁反应，结果导致局面开始严重失控……人格特质。
主演在采访中表示："我通过研究真实案例来塑造这个角色，特别是他们在影片情境下的微妙反应"。
《好老板》在叙事结构和人物塑造上都达到了行业新高度。
《好老板》在叙事手法上突破了传统喜剧的局限，特别是好老板场景的处理展现了导演的独特视角。
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